現代環境公司黨支部：強黨建 促發展 擦亮黨建經營融合“名片”

黨建引領風帆勁，擎旗奮進闊步行?，F代環境公司黨支部按照集團黨委統一部署，牢固樹立黨建和業務深度融合的理念，以高質量黨建抓改革、強管理、促發展，將黨建成果轉化為推動改革發展、破解技術難題、加快項目建設等工作的“紅色引擎”，為圓滿完成年度各項工作任務、實現企業高質量發展匯聚力量源泉。

一、聚焦夯實基層黨建基礎

現代環境公司堅持黨建引領，以“黨建+”體系機制促進黨建工作和業務工作深度融合，以高質量黨建抓改革、強管理、促發展，通過抓班子、帶隊伍，建立“1+N”黨員責任區工作模式，教育引導廣大黨員培養良好的工作生活習慣，形成了項目建設大干快上，經營管理精益求精的良好局面。同時以公司“家文化”的理念，開展各項文娛活動，組織員工自主設計公司logo，增強員工凝聚力、向心力，積極營造干事創業的良好氛圍。

現代環境公司以思想建設為統攬，深入開展政策理論學習。堅持“三會一課”制度，今年以來組織召開支委會8次，主題黨日活動6次，黨課4次，黨員大會2次，并圓滿完成組織生活會。推動黨建工作提質增效，以黨建出彩帶動公司整體工作提升，積極踐行新區優化營商環境相關舉措，新區招商引資落地企業黃河源供水項目僅用16天便順利完成通水，為新區招商引資落地企業做好了基礎建設服務，以實際行動助推蘭州新區高質量發展。

二、著力打造特色黨建品牌

黨建品牌是國有企業重要的無形資產，品牌創建是新時代推進黨建工作的有效途徑?，F代環境公司結合實際，融合創新，著力打造“紅色現代˙一號三力”特色黨建品牌，吹響黨建“沖鋒號”，增強企業組織力、發展力、創新力，助力企業在夯實黨建根基、激發黨建活力、增強生產融合、提升經營績效上實現新突破。該黨建品牌以創建優秀紅色黨支部為目標，通過抓重點，建強組織力；破難點，打通發展力；提亮點，提升創新力等三項具體措施，實現黨旗飄揚在項目一線，不斷擦亮公司高質量發展的厚重底色，達到“黨建優、企業強”的目標。

現代環境公司使黨建工作成為促進生產經營、企業發展的“紅色引擎”，加快項目建設步伐，各項目提前安排，堅持規范化、標準化、精細化建設管理，東南部未利用地生態修復項目供水工程提前完工并順利通水，中通道生態修復供水工程、上川鎮農村安全飲水提升工程及生態修復土地平整等項目均按時間節點有序推進，夯實企業發展根基。

三、筑牢狠抓工作落實根基

現代環境公司通過“黨的創新理論+專業技術培訓”，將理論學習與“三抓三促”行動深度融合，充分利用“現代夜?！逼脚_，組織涵蓋工程施工流程、經營管理業務的專業技術培訓，累計開展培訓7次，參加培訓200人次。按照“四個一督辦工作法”的體系，重點工作形成督辦清單逐項落實落細，以倒逼問效推動干部職工緊抓工作落實，深入開展崗位職責、業務流程、制度機制等廉政風險點的監督管控，累計開展約談44次，其中提醒約談及告誡約談13次，簽訂家風助廉承諾書70份。認真組織召開“抓學習 正思想 轉作風 促發展”學習培訓暨作風整頓專題會，進一步提高員工思想認識，凝聚智慧力量，增強發展動力，推進公司發展行穩致遠。

四、多措并舉解決群眾難題

聚焦群眾急難愁盼問題，現代環境公司在民生實事中展現擔當作為。幫扶對象東昌村因現存農田灌溉渠道破損嚴重，影響了群眾近200畝農田灌溉，公司黨員得到消息第一時間趕赴幫扶村，積極發揮黨員先鋒模范作用，帶領搶修人員對破損的溝渠及時修復，解決了群眾灌溉農田的現實困難。通過修復不僅提高了節水利用率，解決了東昌村部分村民農田澆水問題，也為農民的豐產豐收夯實了基礎。同時，現代環境公司多次赴幫扶村開展黨建等宣傳教育工作，慰問困難戶、留守兒童，以實際行動助力鄉村振興，獲得了幫扶群眾的高度認可和一致好評，極大增強了村民對鄉村振興和幫扶工作的滿意度。

行而不輟，未來可期?，F代環境公司將始終扛牢國企擔當，以銳意進取、永不懈怠的精神狀態和一往無前的奮斗姿態，“跳起摸高”，謀求企業高質量發展，一步一個腳印把上級的“規劃圖”變成企業的“施工圖”，干成未來的“實景圖”，助推集團高質量發展，并用高質量發展的豐碩成果為蘭州新區高質量發展貢獻現代力量。